![talent-logo.png](https://vacatures-gouda.nl/wp-content/uploads/2024/08/talent-logo-678x381.png)
![Experis](https://vacatures-gouda.nl/wp-content/uploads/2024/08/talent-logo-150x150.png)
Experis
Dit ga je doen
Experis Gouda is op zoek naar gedreven starters die niet bang zijn voor een uitdaging!
Jij begint jouw werkdag met de daily samen met jouw team op kantoor. Hierin bespreek je wat de doelen en focuspunten voor die dag zijn. Dit kunnen bijvoorbeeld intakes zijn met jouw geworven kandidaten of jij blokt een dagdeel in om juist op zoek te gaan naar die ene unieke kandidaat voor jouw vacature. Om jouw doelen te behalen gebruik jij onder andere LinkedIn en verschillende jobboards. Als IT-recruiter ga jij niet alleen opzoek naar de perfecte match, maar ben jij ook een belangrijk onderdeel van het succes en de groei van Experis!
Je krijgt veel vrijheid qua aanpak, zolang de targets aan het einde van de maand maar gehaald worden. Wanneer je begint aan het Traineeship krijg je veel trainingen, waardoor jij zo snel mogelijk up and running bent. Omdat je vooral met schaarse IT-profielen aan de slag gaat, hoogopgeleide IT Professionals mét veel ervaring, krijg je diverse IT-trainingen. Met behulp hiervan word je een volwaardige gesprekspartner voor jouw kandidaten en wervingsspecialist voor onze klanten.
Tijdens het Traineeship hoef je het niet alleen te doen, zo staan er een onboarding specialist, senior recruiters en een manager voor je klaar om jou te ondersteunen.
Naast het searchen schrijf je overtuigende vacatureteksten. Je start met een grondige inventarisatie van de klanteisen en benodigde skills, om deze informatie vervolgens om te zetten in een vloeiende, wervende tekst. Ben je opzoek naar een baan waar je succesvol kan worden door jouw bestaande skills in te zetten in een commerciële omgeving én waar je de kans krijgt deze verder te ontwikkelen? Dan zit je bij Experis goed.
Binnen Experis werkt iedereen hard om zijn doelen te behalen. Wanneer succes behaald wordt, wordt dit groots gevierd. Zo word je beloond met een persoonlijke bonus bij het behalen van de KPI’s, vinden er champagneborrels plaats en worden er teamuitjes georganiseerd. Daarnaast werkt iedereen binnen Experis gezamenlijk toe naar grote incentives. Zo hebben er al meerdere gave tripjes plaatsgevonden naar onder andere Kaapstad, Parijs en Hvar! Wanneer de doelen net niet behaald dreigen te worden is iedereen bereid om nóg meer te doen om dit wel te realiseren.
Experis is dé toonaangevende specialist in IT-detachering en staat bekend om het vinden van hooggekwalificeerde IT-professionals voor zelfs de meest uitdagende vacatures. Onze expertise blijkt uit meer dan 20.000 succesvolle samenwerkingen tussen organisaties en IT-professionals. In Gouda heerst er een informele sfeer en geniet je op vrijdag van een volledig verzorgde lunch. Voor de mensen die voor of na het werken willen sporten is er een gym aanwezig en in de kantine kun je juist even ontspannen met een potje pingpong of darten.
Dit neem je mee
Bij Experis hechten wij meer waarde aan jou als persoon dan aan jouw werkervaring. Ervaring is dus niet verplicht, maar we vragen wel het volgende:
Dit krijg je
iSense, PEAK-IT en Ciber bundelen hun krachten en gaan verder als Experis Nederland. Met één groot netwerk van meer dan 450 klanten vinden wij een IT-baan die past bij jouw wensen, talent(en) en ambities. Wat doe jij het liefst en waar wil jij naar toe groeien in jouw IT-carrière? Want werken via Experis Nederland betekent investeren in jouw persoonlijke groei.